Du väntar på lönen den 25:e, men sedan inser du att dagen är en söndag. Vad händer då? Frågan om när får man lön om 25:e är en söndag är vanligare än du tror, och många är osäkra på svaret Det goda nyheten är att regeln är ganska enkel när du väl vet var du ska leta.
Det beror på vad ditt avtal säger
Löneutbetalning är inte lagstadgad i Sverige. Istället bestäms det av ditt anställningsavtal eller kollektivavtal. Det här är helt avgörande att förstå, för det förklarar varför lönen inte alltid kommer på exakt samma dag varje månad.
Det finns två vanliga formuleringar, som arbetsgivare använder. "Senast den 25:e" betyder att lönen måste betalas på sista bankdagen före helgen altså fredagen innan en söndag. Bara "den 25:e" kan betyda att utbetalningen sker på nästkommande vardag, alltså måndagen den 26:e. Lunds universitet betalar lönen den 26:e när söndagen infaller. Inom hotell- och restaurangbranschen gäller ofta "senast den 25:e" (vilket är ganska vanligt överallt egentligen). Det är därför helt väsentligt att kolla ditt eget avtal först.
Så förbereder du dig bäst
Börja med att läsa genom ditt anställningsavtal eller kollektivavtal och leta efter lönebetalningsklausulen. Om du är osäker på formuleringen, kontakta din chef eller HR-avdelningen direkt de kan ge dig ett enkelt svar på dagen. Många företag har också en personalhandbok som förklarar detta tydligt och ger dig fred från funderingen.
Registrera dina arbetstimmar före den 7:e eller 10:e varje månad för att undvika förseningar eller felberäkningar. Kom ihåg att lönen ofta disponeras minst tre bankdagar före månadsslut, så banken behöver tid att bearbeta överföringen korrekt. Ta kontrol över ditt eget avtal, sätt en påminnelse på helgdagar som påverkar utbetalningen, och du slipper överraskningar helt.
Vi använder AI för att skapa vårt innehåll. Upptäcker du ett faktafel? Skriv till klasmurthy@gmail.com.
